NOS CANDIDATS
MEYNARD Anne Marie
Titulaire
Assistante Sociale / D Sud
Membre de la COFICT
(Commission Fédérale
des Ingénieurs, Cadres et Techniciens)
LAURENT Michel
Suppléant
Cadre de proximité / D Centre
Titulaire
Assistante Sociale / D Sud
Membre de la COFICT
(Commission Fédérale
des Ingénieurs, Cadres et Techniciens)
LAURENT Michel
Suppléant
Cadre de proximité / D Centre
Nos supports de campagne
Le 13 octobre 2011 aura lieu l’élection des Représentants du Personnel au Conseil d’Administration (RPCA). Cette élection qui a lieu tous les 5 ans est de toute première importance.
Cette instance est le lieu où se décident les orientations d’action sociale et de travail social et où se votent les budgets administratifs et sociaux.
Il s’agit d’une instance « politique » où doit résonner avec force la voix des personnels et notamment de l’encadrement qui subissent les effets dévastateurs des décisions prises (réduction drastique des moyens, dégradation du service rendu aux allocataires, dégradation des conditions de travail, accroissement de la souffrance et du mal être au travail...).
Au cours de la mandature qui s’achève seuls les représentants CGT et UGICT ont été en cohérence avec leurs administrateurs et avec leurs engagements envers les agents et cadres de l’organisme dans leurs déclarations, leurs interpellations et leurs votes dans les autres instances tout en faisant remonter les préoccupations et aspirations des personnels.
Concernant plus particulièrement nos catégories, à l’heure, où les cadres sont contraints de laisser leurs convictions au vestiaire, à l’heure où ils sont appelés, sans mot dire, à mettre en oeuvre des décisions qui vont à l’encontre du maintien et du développement d’une protection sociale solidaire au service des allocataires, à l’heure où ils doivent subir les effets de réorganisations profondes, mutualisations, externalisations, perte de sens des métiers, à l’heure où il faut qu’ils gèrent eux-mêmes la baisse des effectifs, à l’heure où la course au rendement s’impose comme le seul mode de gestion, il est impératif que la parole de l’encadrement hiérarchique et technique soit entendue au sein du Conseil
Cette instance est le lieu où se décident les orientations d’action sociale et de travail social et où se votent les budgets administratifs et sociaux.
Il s’agit d’une instance « politique » où doit résonner avec force la voix des personnels et notamment de l’encadrement qui subissent les effets dévastateurs des décisions prises (réduction drastique des moyens, dégradation du service rendu aux allocataires, dégradation des conditions de travail, accroissement de la souffrance et du mal être au travail...).
Au cours de la mandature qui s’achève seuls les représentants CGT et UGICT ont été en cohérence avec leurs administrateurs et avec leurs engagements envers les agents et cadres de l’organisme dans leurs déclarations, leurs interpellations et leurs votes dans les autres instances tout en faisant remonter les préoccupations et aspirations des personnels.
Concernant plus particulièrement nos catégories, à l’heure, où les cadres sont contraints de laisser leurs convictions au vestiaire, à l’heure où ils sont appelés, sans mot dire, à mettre en oeuvre des décisions qui vont à l’encontre du maintien et du développement d’une protection sociale solidaire au service des allocataires, à l’heure où ils doivent subir les effets de réorganisations profondes, mutualisations, externalisations, perte de sens des métiers, à l’heure où il faut qu’ils gèrent eux-
Un vote essentiel
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